Resumen
El presente artículo corresponde a una revisión teórica sobre el Teletrabajo y Calidad de vida, abordado desde varias perspectivas teóricas a lo largo de la historia, desde que éste surgió en la década de los años 70 en EEUU hasta Suramérica y Colombia. Así mismo se relacionan conceptos como Teletrabajo, Calidad de Vida, Tecnologías de la información (TIC), Salud y Trabajo entre otros, necesarios para el abordaje de varias investigaciones relacionadas en este documento. Posteriormente el tema central del presente artículo refiere la normatividad en Colombia y los avances de este tema en el país, así mismo se mencionan investigaciones que pueden llegar a servir de plataforma para desarrollar estudios que permitan abordar el Teletrabajo desde una enfoque interdisciplinario. Algunas de las conclusiones están referidas a la dicotomía y paradojas sobre las tensiones que se presentan en los teletrabajadores respecto a su calidad de vida, familia y trabajo. De igual manera algunas recomendaciones para las empresas que piensen en esta modalidad de trabajo como opción para sus dinámicas organizacionales.
Palabras clave
Calidad de vida, Creación de puestos de trabajo, Empleo, Efecto de las innovaciones tecnológicas, Trabajo a domicilio, Trabajo en casa
Tipo de documento
Trabajo de grado - Pregrado
Licencia Creative Commons
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Fecha de elaboración
2015
Programa académico
Administración de Empresas
Facultad
Facultad de Economía, Empresa y Desarrollo Sostenible - FEEDS
Citación recomendada
Forero Nieto, Y., & Fernandez Rojas, D. Y. (2015). Teletrabajo y calidad de vida. Retrieved from https://ciencia.lasalle.edu.co/administracion_de_empresas/2096
Publisher
Universidad de La Salle. Facultad de Economía, Empresa y Desarrollo Sostenible FEEDS. Administración de Empresas