Resumen
El presente trabajo pretende dar una explicación clara sobre dos conceptos que a menudo los interesados y conocedores en temas organizacionales confunden. Estos conceptos son el de estructura organizacional y el de diseño organizacional. La estructura organizacional hace referencia a tres elementos básicos: la diferenciación, la integración y la normalización. La estructura organizacional, a su vez, forma parte del complejo concepto de diseño organizacional.
Palabras clave
Estructura organizacional, diseño organizacional, diferenciación, integración
Abstract
This paper aims to give a clear explanation of two concepts that are often confused by both interested people and experts in organizational issues, these concepts are the organizational structure and organizational design. The organizational structure refers to three basic elements: differentiation, integration and standardization. The organizational structure is also part of the complex concept of organizational design.
Keywords
Organizational structure, organizational design, differentiation, integration
Fecha de recepción
18 de octubre de 2008
Fecha de aceptación
3 de marzo de 2009
Fecha de publicación
2009-06-01
Licencia Creative Commons
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-Noncommercial-No Derivative Works 4.0 License.
Tipo de documento
Artículo de investigación
Editorial
Universidad de La Salle. Ediciones Unisalle
Citación recomendada
Parra Moreno, Carlos Fernando and Liz, Andrea del Pilar
(2009)
"La estructura organizacional y el diseño organizacional, una revisión bibliográfica,"
Gestión y Sociedad:
No.
1
, Article 12.
Disponible en:
