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Title

Management Trends in Colombia: Between Independence and Autonomy

Resumen

En este artículo se da cuenta de los orígenes de algunas modas administrativas, su llegada a Colombia, su difusión e implementación en organizaciones privadas y públicas estatales, y finalmente de los resultados obtenidos en su aplicación. Las modas administrativas objeto de estudio son las siguientes: desarrollo organizacional, círculos de calidad, calidad total, reingeniería, empowerment, benchmarking y outsourcing. Este artículo muestra cómo algunos de esos bestseller y modas han sido utilizados sin el suficiente conocimiento, sin someterlos a una seria evaluación, sin tener en cuenta la realidad colombiana. Además, se analiza cómo muchos de los best-seller y las modas que arribaron al país, luego de cierto boom, han desaparecido o decaído, al ser reemplazados o absorbidos por otros nuevos, lo que de acuerdo con ciertos críticos se debe a su poca fundamentación o sustento científico. Se concluye que los temas relacionados con las modas administrativas y los best-seller son significativos para la comunidad académica, los gerentes y los empresarios, porque conocerlos en profundidad les permitirá hacer una mejor evaluación de las ventajas que ofrecen, pero también de sus límites y debilidades.

Palabras clave

Modas administrativas, técnicas administrativas, literatura administrativa, bestseller

Abstract

This article accounts for the origins of some management trends, their arrival to Colombia, their spread and implementation in private and public organizations and, finally, of the results obtained from their application. The management trends subject to study are the following: organizational development, quality circles, total quality, re-engineering, empowerment, benchmarking and outsourcing. This article shows how some of these best-sellers and trends have been used without sufficient knowledge, without being subject to serious evaluation, without taking Colombian reality into account. The article further analyzes how a great number of these best-sellers and trends that came to the country, after certain boom, have disappeared or deteriorated, to be replaced or absorbed by other new trends, which, according to some critics, is due to the lack of theoretical grounds or scientific support. The conclusion is that some of the topics related to management trends and best-sellers are significant for the academic community, managers and entrepreneurs, because thoroughly knowing them will allow them to better assess the advantages they offer, but also their limitations and weaknesses.

Keywords

Management trends, management techniques, management literature, best-seller

Fecha de recepción

10 de agosto de 2013

Fecha de aceptación

25 de septiembre de 2013

Fecha de publicación

2013-12-01

Licencia Creative Commons

Creative Commons Attribution-Noncommercial-No Derivative Works 4.0 License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-Noncommercial-No Derivative Works 4.0 License.

Tipo de documento

Artículo de investigación

Editorial

Universidad de La Salle. Ediciones Unisalle

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