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Tutor 1

Rubio Rincón, Gina Sorel

Resumen

El proyecto “Talento humano en salud visual y ocular de optometría en la localidad de Chapinero de la ciudad de Bogotá, D.C. 2013 y 2014” logra definir las características que identifican a los profesionales que trabajan en esta área de la salud, desde el punto de vista demográfico, socioeconómico, laboral, de formación académica, experiencia profesional, dominio de otro idioma, honorarios por consulta, entre otros. En el 2013, la Universidad de La Salle como pionera en el área de optometría se vinculó al macroproyecto planteado por la Facultad de Optometría de la Universidad Antonio Nariño, encabezado por su Decano el doctor Mario Esteban Bautista, llamado “Talento Humano en salud visual y ocular en Bogotá, D.C. durante los años 2013-2014”; es un aporte para los profesionales en optometría dado que brinda información de primera mano para trazar lineamientos de desarrollo gremial; todo esto conlleva al beneficio de los pacientes y/o usuarios de los servicios de salud visual y ocular de Bogotá, D.C. Para la facultad de Ciencias de la Salud de la Universidad de La Salle será de gran importancia ya que seguirá manteniendo su decidido interés en los optómetras egresados conociendo sus fortalezas y debilidades al momento de ejercer la profesión en el Distrito Capital generando así nuevas estrategias donde la rama de la salud visual pueda consolidarse en pro de un mejor servicio para la comunidad. Objetivo: caracterizar el talento humano en salud visual y ocular de optometría en la localidad de Chapinero de la ciudad de Bogotá, D.C. durante los años 2013- 2014. Materiales y métodos: se efectuó una caracterización de los optómetras en la Localidad de Chapinero durante los años 2013-2014, donde se tomó una muestra por conveniencia de 120 encuestas. La recolección de datos se efectuó mediante la aplicación de la encuesta estandarizada en el macroproyecto (anexo 1), y los resultados se analizaron mediante el programa estadístico SPSS (Stadistical Package for the Social Sciences, por sus siglas en inglés) versión 17.0 con análisis univariado, bivariado y multivariado. Resultados: En el análisis univariado se encontró que en la Localidad de Chapinero los optómetras encuestados tienen un promedio de edad aproximado de 40 años; el 52.5% vive en estrato cuatro y el 30 % en estrato tres; la mayoría viven en la localidad de Usaquén (25%) y en menores porcentajes en las afueras de Bogotá. El mayor ingreso de los optómetras fue de 2.1 a 4 Salarios Mínimos Legales Vigentes (SMMLV) correspondiente al 27.5%; la fuente de mayor ingreso fue de la consulta de optometría (65.83%) seguido de la venta de dispositivos médicos (48.3%); el 44.1% contaban con afiliación a medicina prepagada; el mayor interés por formación académica fue por lentes de contacto (42.5%), seguido de administración y/o gerencia en salud (33.3%), luego farmacología ocular con 24.16%, cuidado primario y electrofisiología y exámenes de apoyo diagnóstico con 20.83% cada uno y en menor medida salud ocupacional (20%), baja visión y salud pública 12.5% respectivamente, etc., en la modalidad de especialización (57.9%), seguido de la opción de diplomado (55.9%); los optómetras asisten sólo una vez al año a cursos de actualización (29.16%) y manejan el idioma inglés (71.66%); la mayoría trabajan de 4.1 a 8 horas y 6 días a la semana (58.33%). El 53.3% trabajan bajo la modalidad dependiente mientras que el 29.2% labora de manera independiente. En el análisis bivariado se analizó la afiliación a medicina prepagada y el salario, se encontró que entre más ingreso de salario reciben mayor es la posibilidad de tener medicina prepagada; se analizó también las horas de dedicación laboral y el área de interés, donde los optómetras que trabajan de 4 a 8 horas presentan mayor interés por Lentes de Contacto y Administración y/o gerencia en salud, caso similar sucede con los días laborados. Por último, en el análisis multivariado se analizaron las variables y se pudo apreciar, que la cantidad de días trabajados por la mayoría de las personas encuestadas es 5 o 6 días y que la cantidad de horas de dedicación oscila entre 4 y 8 horas, esto entre las personas que trabajan 5 días, al igual que las personas que trabajan 6 días. Dentro de las personas que trabajan 7 días y de 8 a 12 horas de dedicación, vemos que su ingreso mensual es más alto agrupándose en mayores a 4.1 SMMLV, de los que dedican entre 4 y 8 horas, los ingresos oscilan entre 2.1 y 6 SMMLV, las áreas de mayor interés siguen siendo lentes de contacto, administración y/o gerencia en salud, farmacología ocular y salud ocupacional

Programa académico

Optometría

Palabras clave

Optometría, Optómetras

Tipo de documento

Trabajo de grado - Pregrado

Licencia Creative Commons

Creative Commons Attribution-Noncommercial-No Derivative Works 4.0 License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-Noncommercial-No Derivative Works 4.0 License.

Fecha de elaboración

2015

Programa académico

Optometría

Facultad

Facultad de Ciencias de la Salud

Publisher

Universidad de La Salle. Facultad de Ciencias de la Salud. Optometría

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Optometry Commons

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