Tutor 1
Pava Barbosa, Luz Marina
Resumen
La presente investigación titulada “La comunicación como medio de relación en la cultura organizacional de Flores Jayvana”, se refiere a la importancia que tiene para una organización el desarrollo del bienestar humano a través de la comunicación e interacción. Si hay una buena comunicación entre los miembros o colaboradores de una empresa, el logro de objetivos y las relaciones serán mejores y por ende el clima organizacional, pero si no existe una comunicación efectiva, los procesos no se desarrollan de igual manera y los resultados pueden no ser los esperados. Por tal razón se hace pertinente la investigación, debido a que conduce a conocer como se desarrolla la comunicación como medio de relación entre los colaboradores de Flores Jayvana e identificar los elementos que contribuyen al desarrollo de la competencia comunicativa; dado el Interés por parte del grupo de investigación y de la empresa de contribuir en el bienestar laboral, mejoramiento de la calidad de vida de sus trabajadores y fortalecimiento de su cultura organizacional.
Resumen en lengua extranjera 1
The following research becomes relevant, due to the fact that this leads to know, how the communication processes are developed among all members of Flores Jayvana and identify the elements that contributes to the development of communicational competences due to the company interest of struggling for the labor social welfare, betterment life style of it’s employees and the strengthening of its organizational culture The achievement of goals, relationships and organizational environment will be better if there is a good communication among the members and collaborators of an organization; but if it does not exist, the processes will not be developed in the same way and the results will not be as expected.
Palabras clave
Trabajo social empresarial, Comunicación organizacional
Tipo de documento
Trabajo de grado - Pregrado
Licencia Creative Commons
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Fecha de elaboración
10-19-2007
Programa académico
Trabajo Social
Facultad
Escuela de Humanidades y Estudios Sociales
Citación recomendada
Espitia Castellanos, A., & Solano Castañeda, N. (2007). Comunicación como medio de relación en la cultura organizacional de flores Jayvana Ltda. Retrieved from https://ciencia.lasalle.edu.co/trabajo_social/212
Publisher
Universidad de La Salle. Escuela de Humanidades y Estudios Sociales. Trabajo Social